Gestión de personal

Gestión integral para cumplimiento de las obligaciones laborales de las empresas y autónomos con personal a su cargo.
Cumplimentación y envío de los contratos de trabajo, y registro telemático de los mismos ante el SPEE (Contrat@).
Confección de los recibos de salarios de los trabajadores, así como los correspondientes finiquitos a la finalización de la relación laboral.
Altas, bajas y variaciones de datos en la Tesorería General de la Seguridad Social a través de medios telemáticos (Sistema RED).
Cumplimentación y envío de los Seguros Sociales a través de medios telemáticos (SILTRA).
Remisión y cumplimentación de partes de accidente y de baja médica, tanto ante el INSS como las distintas MATEPSS a través de medios telemáticos (Siltra y Delt@).
Cumplimentación de los modelos fiscales de retención del IRPF (modelos 111 y 190) y su presentación telemática ante la AEAT.
Cualesquiera otras obligaciones formales derivadas de la contratación de trabajadores.
Remisión confidencial de la nómina a cada trabajador.
Fichero de pago mensual de las nóminas.
Resumen de costes para control de gastos de personal por parte de la dirección.